1.学历，是求职的第一道门槛。

我有一个朋友，自己创业成功，在广州成立了一家公司，目前规模大概在50人左右，过年的时候我们交流了一下，他说：现在很多人在宣传学历不重要，能力更重要，但其实我们作为老板，或者是HR来讲，我们每天面临着数不清的简历，有985,211，普通本科，大专甚至是更低的学历，我们肯定是从中挑选学历最高的那批人来面试，那些学历低的，抱歉，我们不看的。

我朋友公司的规模在广州算是比较小的了，都尚且如此重视学历，更何况那些更加大型的企业呢？

现在的社会，就是如此的残酷。

2.工资，和学历挂钩。

举教师这一行业来说，入职的学历最起码是大专，如果是本科学历，每个月还可以多拿500-1000元以上的补贴。（具体的以学校通知为准）

学历越高，往往工资也会越高。

3.学历，决定了升职的上限。

有些人学历一般，但能力不错，年度评级的时候能拿到中上级别，但永远拿不了最高。

没有高学历，也就意味着你的发展空间会一直受到学历的限制，这是很现实的事情。

企业高管，往往代表着某个部门，或者整个企业。高管的高学历，能让这整个企业镀了一层金，但如果是低学历，就会给别人感觉：这是一个小作坊。

就好像你能看见学历一般般的程序员大神，却很少看见低学历的企业高管。

4.学历，影响着生活。

其实，学历也代表着一种能力。拥有高学历的人，也代表着这个人有学习能力、有艰苦奋斗的精神。

读过大学的人，往往能接触到更多的人、更多的事情，他们的视野更加开阔，吸收到的知识更加多元化。

于他们而言，他们的精神世界，会更加丰富多彩。

从实际出发，现在入户广州、深圳等大城市越来越难，申请至少需要80分，但是本科学历就直接拥有 50 分了！甚至有一些好的学校在招生时，明确要求父母的学历必须是本科及以上。

为了孩子更好的未来，咬咬牙，也要把自己的学历提上去。

不要相信“学历无用论”，有了高学历，你才知道学历的重要性。